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ヤマト運輸、労働時間の目標引き下げ 社員の負担軽減 (1/2)

 宅配便最大手のヤマト運輸が新年度から、正社員の労働時間に対する年間目標を引き下げる方針を固めたことが2日、分かった。トラックドライバーを含めた従業員の労働環境を改善する狙いがある。同社は労働組合側の要求も受け、時間帯指定の見直しなどサービスの抜本改革に向けた検討に着手しており、詳細が固まり次第、通販事業者などにも理解を求めていく。  年末年始などの繁忙期と閑散期の仕事量に波がある業務内容を踏まえ、同社は正社員に対し、月単位ではなく年単位で労働時間の目標を定めている。関係者によると、この目標数値を新年度からは従来より8時間分引き下げて2448時間にする計画だという。  同社によると、労働時間の目標は達 ...

2017/03/03 | ITmedia

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